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发布时间:2026-06-11 15:07:26
摘要:高校作为立德树人的重要阵地,领导干部家风建设直接关系校园政治生态、办学治校水平与人才培养质量。在全面从严治党向高校纵深推进的背景下,将廉洁思想政治教育有机融入高校领导干部家庭家教家风建设,既是筑牢拒腐防变思想防线、防范廉洁风险的现实需要,也是推动校风学风持续向好、落实立德树人根本任务的内在要求。当前部分高校领导干部家风建设存在重视不足、方式单一、机制不健全等问题,影响廉洁教育实效与家庭防线作用发挥。本文立足高校工作实际,从强化思想引领、创新教育载体、健全制度保障三个维度,探索廉洁思想政治教育与家庭家教家风建设深度融合的可行路径,为推进高校家风建设与廉洁教育协同发力提供理论参考与实践思路。
关键词:廉洁思想政治教育;高校领导干部;家庭家教家风建设
一、廉洁思想政治教育融入高校领导干部家庭家教家风建设的具体路径
(一)强化思想引领,筑牢廉洁家风思想根基
思想认识是廉洁家风建设的前提,当前部分高校领导干部对家庭家教家风建设的重要性认知不足,将其视为“小事”,忽视了廉洁思想政治教育与家风建设的内在关联,导致家风建设流于形式。破解这一问题,需以思想引领为抓手,将廉洁思想政治教育融入思想引导全过程,切实提升高校领导干部的思想重视程度。
高校应将廉洁家风教育纳入领导干部教育培训体系,结合高校工作实际,定期组织领导干部开展廉洁家风专题学习,深入学习关于家庭家教家风建设的重要论述,解读廉洁自律相关规定,结合高校领域典型家风案例,剖析家风不正引发的违纪违法问题,让领导干部深刻认识到,高校领导干部的家风不仅关系个人家庭幸福,更关系高校立德树人根本任务落实、校园政治生态建设[1]。同时,引导领导干部树立“修身齐家”理念,明确自身在家庭家教家风建设中的主体责任,将廉洁自律要求内化为思想自觉,外化为行动自觉,主动把廉洁思想政治教育融入家庭日常生活,引导家属树立正确的权力观、利益观,形成廉洁家风共识,从思想根源上破解重视不够的难题。此外,可邀请高校纪检监察干部、优秀党员领导干部分享廉洁家风建设经验,用身边人、身边事增强思想引领的针对性和感染力,避免空洞说教,让廉洁思想真正入脑入心。
(二)创新融入方式,丰富廉洁家风建设载体
当前高校在推动廉洁思想政治教育融入领导干部家庭家教家风建设时,多采用专题讲座、发放学习资料等传统方式,形式单一、内容枯燥,难以调动领导干部及其家属的参与积极性,教育效果大打折扣。针对这一问题,需立足高校学科优势和文化特色,创新融入方式,丰富建设载体,让廉洁思想政治教育更具吸引力和实效性。
一方面,打造沉浸式廉洁教育场景,依托高校红色文化资源、廉洁教育基地,组织领导干部及其家属开展实地研学活动,通过参观廉洁文化展览、聆听红色家风故事、观看警示教育片等形式,让廉洁理念在直观体验中深入人心[2]。结合高校学术特色,举办廉洁家风学术沙龙、征文比赛、书画展览等活动,鼓励领导干部及其家属参与创作,以文传廉、以画喻廉,让廉洁文化融入家庭文化生活。另一方面,拓展线上教育渠道,利用高校官方公众号、家属联络群等平台,推送廉洁家风小故事、廉洁自律小知识、典型案例警示等内容,打破时间和空间限制,实现廉洁教育常态化。同时,借鉴高校“课程思政”建设经验,将廉洁思想政治教育融入家庭家教全过程,引导领导干部在家庭教育中渗透廉洁理念,通过家风座谈会等形式,与家属共同探讨廉洁修身、廉洁齐家的方法,摒弃简单说教的方式,用真诚交流、情感共鸣提升教育效果,让廉洁家风在潜移默化中培育形成。
(三)健全制度保障,强化廉洁家风建设约束
健全完善的保障机制是推动二者融合长效化的重要支撑,要从协同机制、考核评价机制、问效反馈机制等方面入手,构建全方位的保障体系,确保融合工作常态化开展。一是健全协同联动机制,明确高校纪检监察部门、组织部门、宣传部门、工会等相关部门的职责分工,建立协同推进工作机制,加强各部门之间的沟通协作,形成工作合力。同时,建立高校与家庭之间的常态化联动机制,定期开展交流活动,及时了解领导干部家庭的实际情况,引导家庭开展廉洁家风建设,推动高校与家庭协同发力、同向推进。二是完善考核评价机制,将廉洁思想政治教育与家庭家教家风建设融合的成效,纳入高校领导干部考核评价体系,将领导干部的廉洁家风建设情况、家属的廉洁表现与领导干部的廉洁考核挂钩,充分调动领导干部推动二者融合的主动性和积极性[3]。三是建立跟踪问效和反馈整改机制,定期对二者融合工作的成效进行检查评估,及时发现问题、解决问题,确保融合工作落地见效、长效推进。通过健全完善这些机制,能够为二者融合提供坚实的保障,真正实现廉洁思想政治教育与高校领导干部家庭家教家风建设的同频共振。
结语
高校领导干部家庭家教家风建设,是新时代高校全面从严治党的重要环节,也是廉洁思想政治教育落地见效的关键场域。将廉洁教育深度融入家风建设,本质上是以家庭为单元筑牢廉洁自律第一道防线,以家风正带动作风正、以作风正推动校风清。只有持续强化思想引领,让领导干部真正重视家风、主动建设家风;不断创新方式载体,让廉洁教育贴近家庭、入脑入心;健全制度机制,让家风建设有规可依、有章可循,才能实现廉洁教育与家风建设同频共振、同向发力。从而以优良家风涵养清风正气,以过硬作风保障办学治校,推动廉洁理念融入育人全过程,为高校事业健康发展、培养担当民族复兴大任的时代新人提供坚实支撑。
参考文献:
[1]赵强,梅莉.高校廉洁文化建设路径探究[J].河南教育(高教),2026,(03):7-8.
[2]翁晓庆.以家教家风助推高校廉洁文化建设的路径[J].厦门城市职业学院学报,2023,25(03):34-38+43.
[3]张娜.新时代加强领导干部家庭家教家风建设的实践路径[N].安徽科技报,2025-07-25(013).
基金项目:
1.河北北方学院2026年度思想政治工作研究课题“廉洁思想政治教育融入高校领导干部家庭家教家风建设的路径探析”,编号:S202624。
2.河北北方学院高校基本科研业务费人文社会科学研究项目“河北红色文化资源融入高校思想政治教育的实践机制与路径探索”,编号:JYT-2026055。
白一冰
河北北方学院

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