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从“动机唤醒”到“学习发生”——地方高校学情调研体系构建研究

发布时间:2026-04-28 16:34:07

摘要:地方高校向应用型转型时,面临生源多样性导致的学习动力不足、投入分化等挑战。学情调研体系不应仅停留在数据采集,而应成为洞察学生学习动机、驱动教学变革的“导航仪”。本文从学生学习动机分析视角,探讨地方高校构建“诊断 - 干预 - 验证”三位一体的学情调研体系,通过多维指标精准识别动机类型与困境,建立数据洞察到教学改进的转化机制,使学情调研服务于“以学生为中心”的教学改革,实现从“动机唤醒”到“学习发生”的育人目标。

关键词: 地方高校;学情调研;学习动机;教学改革;数据驱动

、学习动机的多维透视:学情调研的指标设计

构建基于学习动机分析的学情调研体系,首先需要回答“测什么”的问题。学习动机并非单一维度的概念,而是包含价值认同、自我效能、目标导向、环境感知等多个层面的复杂心理结构。

(一)动机结构的核心维度

借鉴国内外研究成果,地方高校学情调研可从以下维度构建学习动机监测指标:价值认同维度,即学生对所学内容价值与意义的认同,如专业认同度、课程价值感知等,认同“有用”能激发内在动机;自我效能维度,指学生对完成学习任务的信心判断,自我效能感低易致习得性无助,高的则更具学习韧性;目标导向维度,包括内在目标(求知兴趣)和外在目标(获证书、找好工作),地方高校学生多以外在目标为主,过度依赖会使学习功利短期化;环境感知维度,是学生对课堂氛围等的主观感受,河南理工大学“微观诊断—中观优化—宏观治理”三级联动框架纳入“资源学习分化指数”等环境指标,为识别学习生态问题提供依据。

(二)不同类型学生的动机差异

地方高校生源构成复杂,主要体现在学生入学途径多样。学生包括通过全国普通高考录取的应届高中生、专升本考试入学的专科生、对口招生的职校生等。因教育背景、学习经历和成长环境不同,学生学习动机差异显著。如普高生重理论学习,专升本学生或对口招生学生更倾向提升实践能力。所以,学情调研体系需具备分层分析功能,针对不同群体特点深入研究,精准识别学生学习动机特征,为教学管理和课程设计提供科学依据。

、体系构建:从数据采集到教学改进的全链条设计

(一)诊断层:建立三级联动监测机制

学情调研不能止步于校级层面的宏观数据,而应下沉到院系、专业、班级乃至学生个体。湖北恩施学院的实践表明,“校—院—专业”三级联动、全员参与的学情分析机制,能够有效打通数据壁垒,实现从“模糊感知”到“精准刻画”的转变。

微观层面,为学生建立学习画像,涵盖学习动机、学习投入、学习策略、心理状态等指标,精准识别学习困难与潜能所在。中观层面,开展班级教学效能评估,分析班级整体的学习动机分布、课堂参与态势、同伴互动质量,为教师调整教学策略提供依据。宏观层面,实施年级与专业发展监测,追踪不同时期、不同专业学生动机变化的整体趋势,支撑培养方案的动态优化。

(二)干预层:基于动机诊断的教学改进

学情调研价值是“看见后能改变”。当系统识别出学生学习动机关键指标偏低时,应及时触发预警与响应机制。对价值认同不足的学生,增强学习内容与个人发展、社会需求的关联性,如贵州工商职业学院围绕本土文化与企业资源年均开展170余项活动,提升学生参与积极性与获得感;对自我效能感低的学生,提供适切学习任务与及时正向反馈,通过分层教学等改革助学生积累成功体验、建立学习信心;对目标导向模糊的学生,强化生涯规划教育与学业指导,将职业资格标准等融入课程,推进“岗课赛证”综合育人,让学生看到成长路径与阶段性成果。

(三)验证层:以育人成效检验体系效能

学情调研体系是否有效,最终要看是否促进了学生学习、是否提升了育人质量。因此,闭环的最后一环是成效验证。构建多维度、长周期成效评估指标体系,避免单一分数论。关注学生学习行为的转变(课堂参与、自主学习、小组合作、竞赛创新积极性)、学业成就提升(成绩改善、知识应用、批判性思维、问题解决能力,通过论文、报告、毕业设计评估)、成长发展轨迹(职业规划、就业质量、持续学习能力、校友认可度)及教师教学行为变革(基于学情数据调整策略、创新方法、优化内容)。建立常态化跟踪反馈机制,分析数据与干预措施关联性,形成“诊断-干预-验证-再诊断”循环,服务高校育人质量提升,实现“动机唤醒-学习发生-成长成才”闭环。

、实践路径:推动地方高校学情调研走深走实

(一)工具选择:借力成熟工具与自主开发相结合

对于多数地方高校而言,直接参与CCSS等全国性学情调查项目是一条捷径。这类工具经过多年发展,具有较高的信效度和常模参照价值。湖北恩施学院、贵州工商职业学院正是借助CCSS平台,快速建立起规范的学情调研机制。

同时,高校也应根据自身办学定位与学生特点,开发校本化调研工具。例如,针对应用型人才培养特点,增加实践学习动机、职业认同感等特色指标;针对地方高校生源多样性,设计分层分析的题项与维度。

(二)组织保障:建立“研用一体”的工作机制

学情调研不是质量保障部门一家的事,需要教学管理部门、学生工作部门、院系教学负责人、一线教师协同参与。西安工业大学成立“励学工作室”,由学工部牵头,吸纳专业教师参与,形成了“数据赋能、精准助学”的工作合力。湖北恩施学院组建专项研究小组,累计形成分析报告43份,推动校级改进举措13项、重点专业改进举措57项。这种“研用一体”的组织模式,确保了调研成果能够落地转化为改进行动。

(三)能力建设:提升教师的数据素养与教学转化能力

学情调研的价值最终要通过教师的教学实践来实现。因此,提升教师的数据解读能力和教学转化能力至关重要。当教师能够读懂班级学情报告、识别学生动机问题的表现与成因、针对性地调整教学策略时,学情调研才能真正走进课堂、惠及学生。

、结语

地方高校学情调研体系的构建,不仅是技术层面的数据系统建设,更是教育理念的深刻转变——从“教为中心”走向“学为中心”,从“经验判断”走向“循证治理”。以学生学习动机分析为切入点,让学情调研真正成为洞察学生、反思教学、改进教育的“导航仪”,才能唤醒学生的学习动力,让学习真实发生,让每一名学生获得应有的成长与发展。

参考文献:

[1] 成晓倩, 程钢, 殷楠, 等. 从精准诊断到科学治理——河南理工大学构建数据驱动教学新体系[N]. 中国教师报, 2025-01-14(10).

[2]袁泽宇.“动态学情观”下的教学优化初探[J].教育视界,2022,239(05):68-69.

龙小琴

浙江省绍兴市绍兴文理学院